Какие документы нужны для получения северной надбавки. Доплаты и надбавки к заработной плате

Северные надбавки увеличивают содержание работников, работающих в районах Крайнего Севера, а также районов, приравненных к ним. Они введены Трудовым Кодексом статьёй 317. Современной нормативной базы по расчёту северных надбавок нет, поэтому сейчас для расчёта используют стандарты РСФСР, приказ №2 Минтруда от 1990 года. Процентная надбавка назначается в размере 10% за первые 6 месяцев работы и увеличивается на эту величину каждые полгода, пока не достигнет максимума, установленного в данном регионе. Список регионов с указанием максимальной величины северной надбавки смотрите в таблице ниже.
Северная надбавка для молодёжи (до 30 лет)
Северная надбавка в полном объеме будет начисляться, если сотрудник в возрасте до 30 лет поступил на предприятие после 1 января 2005 года, но только при условии, что до этого он прожил в районе Крайнего Севера не менее 5 лет (срок считается до 31 декабря 2004 года). Если человек прожил в районе Крайнего Севера менее 5 лет, но более 1 года, то увеличение северной надбавки производится в ускоренном режиме: Для районов Крайнего Севера, после первых 6 мес работы устанавливается 20% надбавки. Далее повышается на 20% каждые пол года, до достижения 60%. Далее увеличивается на 20% за каждый год стажа, но не более установленной нормы. Для местностей, приравненных к Крайнему Северу - 10% каждые пол года.
17 ноября 2014 Об отмене «северных» надбавок речи не идет. Такое мнение высказал министр труда Максим Топилин, комментируя ранее появившуюся в СМИ информацию об отмене «северных» надбавок. «Никто районные коэффициенты и "северные" надбавки не думает отменять, - заявил Максим Топилин. - С точки зрения того, что люди заработали, все будет сохранено. Но с точки зрения стимулирования труда, например, стимулирования притока рабочей силы в северные регионы, было бы целесообразно это обсудить». По этому вопросу «нужен диалог между властью, профсоюзами и работодателями», - подчеркнул министр, сообщает regnum.ru. Российское правительство намерено пересмотреть еще советские нормы начисления «северных» и «районных» коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате. Обещано, что изменения условий труда будут обсуждаться публично и индивидуально по каждому северному региону. Сейчас доплаты начисляются в соответствии с постановлениями РСФСР. Обновлением правовой базы занимается Минтруда. Проекты постановлений правительства под общим названием «Размеры процентных надбавок за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и порядок их применения для расчетов заработной платы работников в указанных районах и местностях» готовы к принятию, по плану вступить в силу они должны уже с 1 января 2015 года.
Удачи вам.
Остались вопросы звоните 8-917-658-4439 Удачи Вам!!!

Мы рассматривали виды заработной платы. В ее составе выделяли компенсационные и стимулирующие выплаты, к которым относятся в том числе доплаты и надбавки. О них расскажем в нашем материале.

ТК о доплатах и надбавках

ТК РФ не содержит определения доплат и надбавок. Указывается только, что доплаты и надбавки работнику является частью его оплаты труда, поэтому сведения о них подлежат обязательному включению в трудовой договор (абз. 5 ч. 2 ст. 57 ТК РФ). Делятся доплаты и надбавки на стимулирующие и компенсационные. К стимулирующим выплатам можно отнести доплату за квалификацию или надбавку за стаж. Примером компенсационных выплат являются доплата за разъездной характер работы и надбавка за сверхурочную работу.

Виды доплат и надбавок

Виды и перечень доплат и надбавок работодатель устанавливает самостоятельно, кроме случаев, когда их предоставление - обязанность, предусмотренная трудовым законодательством.

Так, к обязательным доплатам и надбавкам можно отнести:

Вид обязательных доплат и надбавок Основание
Доплата за работу во вредных и (или) опасных условиях труда ст. 147 ТК РФ
Доплата за совмещение профессий (должностей) ст. 151 ТК РФ
Доплата за расширение зон обслуживания
Доплата за увеличение объема работы
Доплата за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от своей работы
Доплата к пособию по временной нетрудоспособности спортсмена, вызванной спортивной травмой, до среднего заработка ст. 348.10 ТК РФ
Процентная надбавка за работу в местностях с особыми климатическими условиями ст.ст. 148 , 317 ТК РФ
Надбавка за вахтовый метод работы ст. 302 ТК РФ

Величина обязательных доплат и надбавок устанавливается работодателем самостоятельно с учетом минимальных сумм, предусмотренных трудовым законодательством. Так, к примеру, минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4% тарифной ставки (оклада). Следовательно, работодатель может установить и больший размер доплаты.

Работодатель может начислять и иные виды доплат и надбавок, предусмотрев их в трудовом договоре с работником. К примеру, работодатель может доплачивать работнику за стаж его работы, профессиональное мастерство, интенсивность работы, за работу со сведениями, составляющими коммерческую тайну, и прочее.

Размер городской надбавки рассчитывается следующим образом: городской социальный стандарт минус сумма, ежемесячно перечисляемая пенсионеру.

В 2019 году данная материальная поддержка полагается только в том случае, если размер ежемесячного дохода не дотягивает до величины минимального пенсионного обеспечения.

Законодательный аспект вопроса

Основанием для начисления надбавки жителям Москвы и области служит областной закон № 36/2006-ОЗ , датированный 23 марта 2006 г.

Документ содержит информацию об отдельных категориях граждан столицы и близлежащей территории, нуждающихся в поддержке социального характера.

Кому и на каких условиях выплачивается

Доплаты пенсионерам, проживающим в столице, начали поступать еще в конце 2017 года, а уже с января 2018 года столичный стандарт социальной пенсии вырос на 21% и составил 17 500 рублей, остается он таким и в 2019 году. Это является рекордной по регионам суммой и объясняется возможностями бюджетных городских средств.

Надбавка к пенсии теперь охватывает достаточно большую категорию граждан — порядка 1,5 миллионов человек.

Обязательное условие – проживание в Москве не менее 10 лет с учетом того, что доходы ниже установленного прожиточного минимума. Разница будет выплачена из источников местного финансирования.

У пенсионеров, зарегистрированных в Московской области, дела обстоят не так радужно. Невзирая на территориальную близость к центру, потребительская корзина, по мнению экспертов, в 2018 году составила 9527 рублей , что всего на 13 руб. больше предыдущего периода. Откуда эксперты берут такие данные, неизвестно, ведь по самым скромным расчетам эта цифра должна быть больше минимум на 3000 – 3500 тысячи.

На увеличение доходной статьи пенсионеров Подмосковья в федеральном бюджете государства заложено порядка 5% инфляционных индексированных средств. Так что на существенную прибавку рассчитывать пока не приходится.

Что касается военных пенсионеров, то, независимо от места их регистрации – в столице или ее пригороде – средний размер пособия составил 25 500 рублей . Данная категория граждан не сможет получать дополнительные начисления, поскольку их пенсия находится на порядок выше прожиточного минимума, взятого за основу к получению доплат из региональных фондов.

Размер доплат

Москва входит в десятку самых дорогих столиц мира. Соответственно, и прожиточный минимум должен быть установлен на порядок больше. Если пенсия по возрасту меньше этого показателя, человеку будет зачислено дополнительное социальное пособие .

К примеру, пенсионер является коренным жителем Москвы. Он получает 17 500 рублей ежемесячно. Величина региональной материальной помощи составит:

17 550 (размер пенсии) – 9527 (потребительская корзина) = 8023 рубля.


Порядок оформления

Каждый пенсионер, проживающий в Москве и получающий небольшое пенсионное обеспечение, должен знать, что никакого оформления для региональной надбавки не требуется, так как ее начисление производится в автоматическом порядке в государственных учреждениях.

Правда, нужно позаботиться о правильном и своевременном отнесении к той или иной категории пенсионеров.

Вот здесь как раз и могут понадобиться документы :

  • паспорт или иная официальная бумага, подтверждающая индивидуальные сведения;
  • справка о наличии официальной регистрации в Москве (если место прописки не указано в паспорте);
  • документ, свидетельствующий о том, что гражданин прекратил выполнение должностных обязанностей (трудовая книжка с информацией о том, что человеку назначена пенсия).

Также есть несколько особенных ситуаций, каждая из которых требует предоставления иного документа: медико-социальная экспертиза (человек с ограниченными возможностями), бумага, удостоверяющая личность ребенка, справка о факте и причине смены фамилии, справка о потере кормильца и т.д.

На рассмотрение предоставленного пакета документов Пенсионному фонду отводится в основном – 10 дней, иногда – 30 дней. Последующее получение ответа либо станет радостной новостью для пенсионера и назначением региональной надбавки, либо печальной и подачей искового заявления.

О правилах начисления доплат к пенсионному обеспечению жителям Белгородской области смотрите в следующем видеосюжете:

Какое пособие по старости будет выплачивать государство? Этот вопрос волнует многих людей, приближающихся к пенсионному возрасту. Особый интерес вызывает надбавка за трудовой стаж , положенная пожилым людям.

Надбавка за трудовой стаж пожилым людям, которые имеют стаж от 35 до 40 лет?

На многих ресурсах можно найти информацию о том, что за длительный стаж человеку положены дополнительные коэффициенты. Однако такие сведения только частично отражают порядок начисления дополнительных выплат к пенсии. Пожилые люди, получившие статус ветерана труда, имеют право получать надбавки за длительный стаж.

При расчете пособий специалисты обращают внимание на периоды ухода за пожилыми людьми, которым исполнилось 80 лет. В страховой стаж включается время ухода за детьми-инвалидами. В случае сокращения или увольнения человек обращается в службу занятости. Периоды нахождения на бирже труда также учитываются при определении стажа.

Людей, совершивших преступление, привлекают к уголовной ответственности. Время отбывания за решеткой не выпадает из страхового стажа человека. Однако такие периоды засчитываются только, если гражданин работал до заключения.

Учитывается ли обучение в вузе?

Многие пользователи задают вопрос о том, как учитываются периоды обучения в ВУЗе. Получение высшего образования не входит в трудовой стаж человека. При начислении пособий специалисты учитывают периоды прохождения службы в ВС РФ. Страховой стаж продолжает начисляться и при нахождении в декрете.

Иногда страховые и нестраховые периоды совпадают по времени. В этом случае пожилой человек может выбрать только вариант, который будет учитываться при назначении пенсии. Продолжительность трудового стажа включает периоды, в которые женщина находилась в декретном отпуске.

Государство ежегодно проводит индексацию страховых пособий. Надбавка за трудовой стаж выплачивается женщинам, которые имеют статус ветерана труда. На величину пенсии влияют взносы, которые перечисляет за сотрудника работодатель.Сотрудник, получающий зарплату в «конверте», не может рассчитывать на повышенные выплаты.

За счет чего увеличивается пенсия людей, отработавших 35-40 лет?

После реформы выплаты стали рассчитывать по следующей формуле:

СП = ИПК х СИПК х К + ФВ х К, где

  • СП - величина пособия по старости с учетом продолжительности страхового стажа;
  • ИПК - количество баллов, которое заработал пожилой человек;
  • СИПК - стоимость балла, которая каждый год корректируется специалистами с учетом уровня цен;
  • ФВ - гарантированная государством сумма, которая положена всем категориям претендентов;
  • К - премиальные коэффициенты, которые начисляются сотрудникам, проработавшим 35-40 лет.

Важно! Окончательная сумма пособия зависит не только от продолжительности стажа. На размер пенсии оказывают влияние взносы, которые работодатели перечисляли на лицевой счет застрахованного лица.

Государство предпринимает меры по поощрению пожилых людей, которые продолжают работать после достижения пенсионного возраста. При выходе на пенсию на 1 год позже намеченного срока человек добивается увеличения коэффициента на 0,07. Чтобы добиться повышения суммы выплат пожилому человеку приходится работать после 60 лет.

Не внушает оптимизма и скромное пособие, которая выплачивается пенсионеру. Специалисты пересчитывают премиальные коэффициенты с учетом возраста, в котором пожилой человек оформил пенсию. Причем продолжительность страхового стажа в этом случае может превысить 40 лет.

За каждый год отсрочки пенсионер будет получать прибавку к пособию. Сумма надбавки будет зависеть не только от стажа. На величину пенсии оказывают влияние обязательные платежи, которые перечисляет работодатель. Пожилой человек должен получать официальную зарплату.

В каких случаях Пенсионный Фонд начисляет доплату за длительный стаж?

Продолжительность страхового стажа влияет на размер пенсии, если он не был учтен при оформлении выплат. Причиной корректировки пособия может быть продолжение трудовой деятельности после достижения пенсионного возраста. Пенсия увеличивается на сумму надбавки после перерасчета. Повышение пособия может быть связано с присвоением пожилому человеку статуса «ветеран труда». Специалисты требуют от пожилых людей наличия определенного трудового стажа.

Важно! Надбавка выплачивается только ветеранам труда, отработавшим больше 35 лет. Претендент должен пройти процедуру оформления пенсии. Только в этом случае он может рассчитывать на получение надбавки к пособию.

Какие документы нужны для оформления надбавки за длительный стаж

Чтобы получить надбавку необходимо заполнить заявление в соответствии с образцом. Обязательно возьмите с собой удостоверение пенсионера и паспорт. Сотрудники ПФ РФ принимают заявления от претендентов не только лично.

Пожилой человек может подать документ с помощью портала госуслуг. При оформлении надбавки нужно иметь при себе СНИЛС и трудовую книжку. Специалисты могут потребовать предоставления дополнительных документов, необходимых для расчета страхового стажа.

Какие коэффициенты используются при расчете пенсии

При формировании выплат используются баллы. Причем размер пособий зависит от взносов, перечисленных работодателем. Разработчики закона предусмотрели возможность увеличения пенсии за длительный страховой стаж. Причем надбавка к пенсии за трудовой стаж устанавливается региональными властями.

Специалисты приняли решение об увеличении суммы выплат за счет премиальных коэффициентов. Их используют в отношении пожилых людей, которые оформляют пенсию позже положенного срока. Причем по мнению законодателей премиальные коэффициенты являются заменой надбавки за трудовой стаж 35-40 лет. Таким способом можно добиться увеличения размера пенсии.

Трудолюбивые граждане, отработавшие больше 40 лет, не могут претендовать на более высокие выплаты. Государство не предусматривает никаких поощрительных мер в отношении таких граждан. Исключением являются ветераны труда, которым положена доплата. Сумма надбавки зависит от республики, в которой проживает пенсионер.

Важно! Надбавка к пенсии за стаж 40 лет начисляется с учетом премиальных коэффициентов. Они устанавливаются в зависимости от продолжительности отсрочки оформления выплат.

Кому государство присваивает статус ветерана труда?

Ветераном труда могут стать люди, которые были награждены правительственными или ведомственными наградами. Мужчинам почетное звание присваивается только при наличии трудового стажа не меньше 25 лет. Для женщин возрастная планка уменьшается на 5 лет. В категорию ветеранов труда могут войти люди, начавшие трудовую деятельность в тылу во время войны.

При назначении выплат специалисты оценивают трудовой стаж претендента. Чтобы добиться получения надбавки пожилой человек должен отработать не меньше 40 лет. Положения закона, касающегося почетного статуса, выполняются на региональном уровне. Республики самостоятельно определяют перечень требований к претендентам.

К примеру, в Якутии ветераном трудам может стать мужчина, проработавший на местных предприятиях 25 лет. Условием присвоения звания является наличие наград, присвоенных республиканскими властями.

Размер надбавки к пенсии за страховой стаж ветеранам труда

Надбавка за трудовой стаж к пособию, которое получают ветераны труда, зависит от места проживания. Сумму доплаты к пособию устанавливают региональные власти. Причем финансирование выплат производится из местного бюджета. Уровень доходов разных регионов существенно отличается Нельзя сравнивать возможности Москвы с менее богатыми областями. Размер выплат определяется администрацией на основе нормативных актов, действующих в регионе.

Заботу о ветеранах труда проявляет и администрация Москвы. Эта категория пенсионеров может получать ежемесячную выплату в размере 495 руб. Для людей, проработавших больше 40 лет, государство не предусматривает дополнительных выплат. Обладателям длительного трудового стажа положена единая денежная выплата. Размер ЕДВ устанавливается администрацией региона, в котором проживает пенсионер.

Надбавка к пенсии за стаж зависит от количества лет, отработанных пенсионером. Она влияет на количество баллов, которое учитывается при расчете пособия. Самые крупные суммы выплачиваются ветеранам труда, прописанным в Санкт-Петербурге. Власти города ежемесячно перечисляют на банковский счет пожилого человека 828 руб. На 2 месте стоит Нижегородская область, которая выплачивает пенсионерам 508 руб.

Таблица надбавок к пенсии за стаж по регионам

Наименование региона Сумма ЕДВ, положенная ветеранам труда, руб.
Санкт-Петербург 828
Нижний Новгород 508
Москва 500
Краснодар 487
Казань 448
Красноярск 421
Уфа 376

Финансовую помощь, оказываемую регионами ветеранам труда, можно назвать символической. Для этого достаточно просмотреть сведения, указанные в таблице. Несмотря на регулярную индексацию надбавки за стаж 35-40 лет практически не влияют на размер пособия. Разница между выплатами в разных регионах России составляет всего лишь 200-300 руб.

Заключение

Пособие увеличивается за счет изменения количества баллов. Государство всячески поощряет сотрудников, продолжающих работать после достижения пенсионного возраста. Повышенные выплаты получают и ветераны труда при наличии соответствующего трудового стажа. Сумма надбавки зависит от региона, в котором проживает пожилой человек.

Не нашли ответа на свой вопрос? Спросите у юриста

Статьи по теме: